一是进一步强化责任落实。始终坚持“一把手负总责、综治成员单位具体抓、全镇上下齐参与”的工作模式,形成严密的领导体系和层层抓落实的工作格局,继续落实领导接访带班制,保证值班人员24小时坚守岗位,确保信访维稳工作各项责任落到实处。
二是矛盾纠纷排查到位。按照“重在排查,及时调处,疏导情绪,化解矛盾”的指导思想,要求各村认真开展矛盾纠纷大排查工作,并对排查结果做到随时介入,及时化解。
三是突出重点,对症下药。切实加大对重点上访人群的矛盾化解力度,并对个别突出信访案件,迅速成立调查小组,制定整改措施,积极与纠纷重点人员交流,切实掌握第一手材料,对症下药,确保把矛盾和问题化解在基层,消灭在萌芽状态。
四是坚持上下联动,确保信息畅通。认真落实零报告制度,保持上下信息及信访渠道畅通。发现信访苗头,迅速采取措施,及时做好稳控息访工作。