淮上区积极做好就业扶持工作 淮上区始终坚持“政府主导、统筹开发、公开招聘、择优录取、属地管理、动态监管”原则,以毕业两年内普通高等学校离校未就业毕业生和开发公益性岗位为招聘对象,建立岗位开发、总量控制,动态管理的就业扶持岗位开发与管理长效机制,并将基层特定岗位和开发公益性岗位的补助资金、社保补贴、岗位补贴发放情况全部录入就业失业和劳动用工备案管理信息系统,实行实名制管理,随时掌握特定岗位人员增减变动和劳动报酬、社会保险补贴发放情况。截止6月,我区开发公益性岗位任务130人,完成比例100%;高校毕业生基层特定岗位任务59人,完成比例100%,发放工作补贴132元,社保补贴13.93元,人均工资1489元,同比增长9.6%。 (区人社局 蔡红)